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地方創生テレワーク推進

株式会社アール・アンド・アイ
東京都公安委員会 第30150018号

株式会社アール・アンド・アイでは、地方創生テレワークの実施を通じて、採用の優位性の確保や従業員の離職防止に取り組んでいます。

働く場所を自ら選択できるロケーションフリーな働き方を推進し、従業員の様々な環境に対応可能な勤務制度を整備し、採用の優位性の確保を図ります。

育児や介護、さまざまな事情による地方移住等により、東京本部への勤務が困難となった場合においても、テレワークを活用することにより、時間や場所に囚われない働き方ができるような環境の整備に努め、柔軟で豊かな働き方が実現可能な職場を目指します。

また、リモートによる定期的な会議、懇親会を通じ、離職防止・定着向上を図る取組を行います。


地方創生テレワーク推進運動とは

以下、内閣府・内閣官房「地方創生テレワーク推進運動」より抜粋

新型コロナウイルス感染症の拡大により、東京都23区で5割以上の方々がテレワークを経験し、地方移住や、兼業・副業、ワークライフバランス充実への関心の高まりが見られるなど、テレワークに関する企業の取組が進展するとともに、国民の意識・行動も変容が生じています。

地方創生テレワーク推進運動は、この機運を逃すことなく、会社を辞めずに地方に移り住む転職なき移住、ワーケーションなどによる関係人口の増加、東京圏企業による地方サテライトオフィスの設置など、 都市部から地方への人の流れを加速させ、人口の流出防止、地方での雇用、新規ビジネスの創出など、多様な形で地方の活性化に貢献可能な地方創生テレワークについて、企業・団体等にその趣旨に賛同 いただき、官民一体で推進する運動です。

内閣府・内閣官房「地方創生テレワーク」
https://www.chisou.go.jp/chitele/index.html


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SDGs(持続可能な開発目標)への取り組み

ダイバーシティ&インクルージョン推進に対する取り組み

セクシュアルマイノリティに関する方針

地方創生テレワーク推進

事業継続計画(BCP)

反社会的勢力排除宣言


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東京都調査業協会


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